Asistent social SOS Serviciul de Asistență Comunitară Brașov

Locație: Brașov

Contract: full time

Grija și încrederea unei familii, emoție pozitivă, zâmbete, suport și încurajare, nevoi de bază îndeplinite și vise transformate în realitate. De toate acestea are nevoie un COPIL pentru a crește, a se dezvolta armonios și a-și atinge potențialul maxim.

De peste 30 de ani, SOS Satele Copiilor România reușește să ofere suport copiilor și familiilor aflate în dificultate și astfel să prevină separarea lor. Suntem prezenți cu proiectele de prevenire în 5 județe (București, Ilfov, Teleorman, Bacău, Sibiu și Brașov) și în 17 comunități rurale și urbane.

Cum ar fi să ai un loc de muncă prin care să poți contribui la bunăstarea copiilor și familiilor din mediile vulnerabile?

 

Cum vei face asta?

Învățându-i pe părinți să își descopere și valorifice potențialul, contribuind la creșterea stimei de sine și ajutăndu-I să își îmbunătățească abilitățile parentale. Și câteva lucruri în plus:

Vei oferi sprijin de specialitate familiilor vulnerabile din județul Brașov – comuna Vulcan (dar și din comunitățile învecinate în funcție de parteneriatele pe care le vom încheia în anul 2024), pentru a-i ajuta să își păstreze copiii aproape și a-și exploata la maxim propriul potențial;
Te vei dezvolta profesional lucrând într-o organizație cu experiență valoroasă în servicii de prevenire a separării copilului de familie, alături de o echipă nou formată;
Vei identifica nevoile familiei, vei propune si oferi servicii de intervenţie pentru copii şi familie, în funcție de specificul și resursele proiectului: consiliere socială, educație parentală, educație financiară, planificare familială, înscriere/mediere școlară, acordare sprijin material, rechizite, activități pentru copii și/sau părinți sau alte forme de sprijin;
Vei monitoriza periodic progresul copiilor şi familiilor beneficiare;
Activitatea ta va îmbina munca la birou (întâlniri de consiliere și alte activități cu copiii/ părinții, distribuire sprijin material, întocmire și actualizare dosare sociale, ședințe de echipă, etc), vizitele la domiciliul familiilor ( evaluarea situației inițiale și monitorizare pe parcursul intervenției) și vizite în comunitate ( școli, cabinet medicale, parteneri);
Vei contribui la dezvoltarea capacitații comunităților de a sprijini copiii și familiile în situații de vulnerabilitate socială, devenind reprezentantul SOS în comunitate;
Vei lucra în echipă cu colegii de la SOS și în strânsă colaborare cu reprezentanții autorității locale pentru protecția copilului din cadrul Primăriilor.

 

Care sunt criteriile pe care ar trebui să le îndeplinești?

Să fii absolvent de studii superioare în domeniul asistenței sociale (cu licenţă);
Să ai deja o experiență de cel puţin 3 ani în lucrul cu copii, tineri şi/sau familii vulnerabile;
Să detii un permis de conducere (cat. B), să ai experiență de condus și disponibilitate pentru a te deplasa (pe teren în Brașov și în comunitățile învecinate);
Să fii familiarizat cu legislaţia și standardele de lucru aplicabile în domeniul protecţiei copilului;
Să fii familiarizat cu tehnicile și instrumentele de lucru utilizate în intervenția social;
Să fii membru în CNASR;
Să îți placă să lucrezi în echipă, orientat către soluții și rezolvarea de probleme;
Să arăți empatie și să ai spirit de echipă;
Este un avantaj dacă cunosți o limbă străină.

 

Ce îți vom oferi?

O cauză care îți va merge la suflet și tot atâtea feluri de a o face să se întâmple, într-o lume în care nevoia de a face lucruri cu sens e din ce în ce mai răsunătoare;
Tichete de masă în valoare de 30 lei/zi;
Primăvara vine și cu o primă de 8 Martie (nu facem diferențe dacă te numești”Vlad”);
Primă de Paște;
O zi liberă aferentă zilei de naștere și o zi liberă de ziua Familiei;
Zile suplimentare de concediu;
Plata taxei anuale la CNASR;
Asigurare medicală de sănătate Allianz Tiriac;
Supervizare de grup și individuală;
Acces la cărțile din biblioteca Bookster;
Participare la diferite formări, traininguri, schimburi de experienta cu alte echipe, conferinte, evenimente.

Ca să aflăm și mai multe despre tine, scrie-ne la adresa: adriana.birloi@sos-satelecopiilor.ro  și trimite-ne CV-ul tău până pe data de 22 aprilie 2024!

Vor fi contactate doar persoanele selectate pentru interviu.

Te așteptăm în echipa noastră!

 

GDPR

Te informăm că datele tale vor fi prelucrate de organizația SOS Satele Copiilor România în procesele de recrutare, având ca temei interesul legitim de a angaja candidați care să corespundă cerințelor.

Termenul de păstrare al acestora este de 2 ani. Prin transmiterea CV-ului considerăm că ești de acord cu informațiile comunicate anterior.

Îți aducem la cunoștință că în orice moment îți poți retrage consimțămantul prin transmiterea unui e-mail la adresa:  recrutare@sos-satelecopiilor.ro   Vom lua în considerare orice solicitare și îți vom transmite un răspuns în timp util.

 

Director de Program

Locatie: București
Contract: full time
Cine suntem noi?

SOS Satele Copiilor România are ca misiune oferirea unei familii iubitoare copiilor care au rămas fără îngrijirea părintească și susținerea și protejarea celor care riscă să o piardă.

Care sunt principalele responsabilități ale directorului de program?

Coordonează implementarea ciclului de management și intervenții la nivelul întregului program, pentru a se asigură că serviciile oferite sunt relevante contextului și răspund nevoilor grupului țintă;
Construiește parteneriate cu ONG-uri/diferite autorități care lucrează pentru promovarea și respectarea drepturilor copiilor îngrijiți în afara familiei sau care riscă să piardă sprijinul familiei;
Stabilește relații puternice cu autoritățile locale relevante;
Este responsabil de promovarea serviciilor sociale de calitate, prin implicarea, negocierea și obținerea suportului din partea diferitelor autorități locale și nu numai;
Oferă suport pentru obținerea de finanțări din fonduri publice, în colaborare cu departamentele Dezvoltare Programe și Financiar;
Coordonează procesul de planificare a obiectivelor, de realizare a bugetului și încadrare în limitele acestuia, de monitorizare și evaluare a proceselor pentru întregul program;
Oferă suport și sprijină oportunitățile de finanțare, în colaborare cu departamentul de Strângere de Fonduri și Comunicare;
Se asigură de implementarea recomandărilor primite în urma auditurilor naționale sau internaționale;
Asigură implementarea politicii de protecție a copilului la nivelul programului;
Participă la întâlnirile echipei și la planificarea anuală și strategică a asociației;
Selectează, motivează, susține, coordonează și evaluează periodic personalul aflat în subordinea sa;
Promovează imaginea și poveștile de succes ale organizației;

Ce așteptăm de la tine?

Studii superioare încheiate în domeniul socio-uman/management;
O bună cunoaștere a domeniului protecției copilului;
Cel puțin 3 ani de experiență în coordonarea și managementul unei echipe;
Experiență anterioară într-o poziție de management într-un alt ONG reprezintă un avantaj;
Cunoștințe de configurare, gestionare și supervizare a unui buget;
Cunoștințe privind managementul proiectelor;
Cunoștințe de limbă engleză.

Persoanele interesate sunt rugate să trimită un CV pe adresa de e-mail: valentina.popescu@sos-satelecopiilor.ro până pe data de 18 aprilie 2024.

Asistent maternal

Locație: Bacău, București

De 30 de ani oferim copiilor care au pierdut sprijinul parental: o familie, un cămin protector, educație și îngrijire pe termen lung sau atât timp cât au nevoie.

La SOS Satele Copiilor România dorința oricărui copil de a trăi într-o familie, se împlinește. Aici, copiii primesc afecțiune, copilărie fără griji și sprijinul de care au nevoie.

De ce să aplici pentru postul de Asistent maternal?

Pentru că:

ai deja atestatul de asistent maternal profesionist;
eşti o persoană motivată să lucreze cu şi pentru copii;
preferi să-ți planifici singur activitățile și programul de lucru;
nu te pierzi cu firea atunci când un copil plânge sau țipă și ai răbdare să îl asculți și sfătuiești;
vei lucra într-o echipă unită și vei avea parte de susținere permanentă;
îți dorești să ai un loc de muncă stabil, pe termen lung, și să fii o persoană de referință pentru copii;
îți place să înveți și să te dezvolți personal și profesional;
ai absolvit cel puțin 10 clase.

Îți oferim:

Contract de muncă, încheiat pe perioada valabilității atestatului de asistent maternal profesionist (se eliberează pentru o perioadă de 3 ani şi poate fi reînnoit);
Tichete de masă în valoare de 30 lei/zi;
Formare profesională continuă;
Supervizare individuală și de grup;
Asigurare medicală Allianz Țiriac;

 

Scrie-ne la adresa recrutare@sos-satelecopiilor.ro și trimite-ne CV-ul tău!

Detalii la numărul de telefon: 0749744540;  0756098791

Doar candidații care corespund cerințelor vor fi contactați.

 

Asistenți familiali (Îngrijitori de copii)

Locație: București, Cisnădie (Sibiu)
Contract: Full time

De 30 de ani oferim copiilor abandonați, orfani sau care au pierdut sprijinul parental: o mamă SOS, o familie (frații cresc împreună), un cămin protector, educație și îngrijire pe termen lung.

La SOS Satele Copiilor România dorința oricărui copil de a avea o mamă, un model, o familie, se împlinește. Aici, copiii primesc afecțiune, copilărie fără apăsări, pot cere ajutor si pot striga liberi “Mama”.
De ce să aplici pentru postul de Asistent Familial?
Pentru că:

eşti o persoană motivată să lucreze cu şi pentru copii;
poți să îngrijești și să te implici în educația a 4 – 5 copii care sunt parte dintr-o familie SOS;
poți pregăti pachețele pentru școală și prânz pentru copii;
preferi să-ți planifici singur activitățile și programul de lucru;
te pricepi să transformi orice casă într-una primitoare;
poți lucra 8 ore/zi, însă ai disponibilitate și pentru un program de permanență (24 ore din 24), în medie 8-10 zile/lună;
nu te pierzi cu firea atunci când un copil plânge sau țipă și ai răbdare să îl asculți și sfătuiești;
vei lucra într-o echipă unită și vei avea parte de susținere permanentă;
îți dorești să ai un loc de muncă stabil, pe termen lung, și să fii o persoană de referință pentru copiii și tinerii de la SOS;
ai absolvit cel puțin 10 clase.

Îți oferim:

Salariu fix începând de la 2500 lei net;
Tichete de masă în valoare de 30 lei/zi;
Primăvara vine și cu o primă de 8 Martie (nu facem diferențe dacă te numești ”Vlad”);
O primă de Paște;
Bonus de performanță în luna decembrie;
Asigurare medicală de sănătate Allianz Tiriac;
O zi liberă de ziua de naștere și concediu de odihnă suplimentar; iar după 6 zile de permanență (nu neapărat consecutive), se acordă încă o zi liberă;
Spor acordat pentru zilele de permanență;
Posibilitatea de a locui împreună cu copiii biologici minori și/sau soțul;
Cazare poate fi asigurată provizoriu pentru anumite perioade;
Formare profesională continuă; supervizare individuală și de grup;
Un spațiu de lucru cu care natura a fost generoasă;
O cauza care iti va merge la suflet si tot atatea feluri de a o face sa se intample, intr-o lume in care nevoia de a face lucruri cu sens e din ce in ce mai rasunatoare.

Vino să ne cunoaștem!

Scrie-ne la adresa recrutare@sos-satelecopiilor.ro și trimite-ne CV-ul tău, până pe data de 18 aprilie 2024!

Detalii la numarul de telefon: 021-668.00.90

Peste 30 de ani de vieti schimbate si continuam sa crestem oameni!

Doar candidatii care corespund cerintelor vor fi contactati.

***Vă informam că datele dumneavoastră vor fi prelucrate de SOS Satele Copiilor România în procesele de recrutare, având ca temei interesul său legitim de a angaja candidați care să corespundă cerințelor. Termenul de păstrare al acestora este de 2 ani. Prin transmiterea CV-ului considerăm că ați luat la cunoștință informațiile comunicate anterior. Vă aducem la cunoștință că în orice moment vă puteți retrage consimțământul prin transmiterea unui email la adresa recrutare@sos-satelecopiilor.ro. Vom lua în considerare orice solicitare și vă vom transmite un răspuns în timp util.

Responsabil dezvoltare servicii de tip rezidențial și familial

Locație: București
Contract: full time
De 30 de ani, oferim copiilor care au pierdut sprijinul parental sau se află în risc să îl piardă: o mamă SOS, o familie (frații cresc împreună), un cămin protector, educație și îngrijire pe termen lung.

Cum ar fi să ai un loc de muncă prin care să contribui și tu la viitorul copiilor care cresc la SOS?

Despre job:

Coordonezi procesul de elaborare și implementare a politicilor, conceptelor și procedurilor proprii ale Asociației cu privire la componenta de servicii de îngrijire alternativă (servicii de tip rezidențial și familial)
Contribui la planificarea anuală strategică şi la implementarea și monitorizare activităților incluse în plan
Contribui la efectuarea analizelor privind respectarea drepturilor copilului în România şi a studiilor de fezabilitate. Participi la dezvoltarea ideilor şi propunerilor de proiect pentru dezvoltarea de noi servicii, dacă este cazul
Sprijină implementarea standardelor de calitate privind îngrijirea copiilor si tinerilor așa cum sunt definite în standardele naționale, politicile SOS și/sau altele la nivel internațional/european (Liniile directoare ONU cu privire la îngrijirea alternativă etc.)
Dezvolți și îmbunătățești calitatea serviciilor la nivel național și organizezi pentru aceasta vizite de monitorizare periodice, precum și o evaluare/un audit intern (3 – 5 ani) privind implementarea standardelor de calitate sau ori de câte ori este necesar. Formulezi recomandări care să fie incluse într-un plan local de acțiune și urmărești punerea lui în aplicare
Coordonezi procesul de realizare a evaluărilor externe/de impact a serviciilor ce se adresează copiilor și tinerilor lipsiți de îngrijirea părintească
Sprijini procesul de colectare a datelor de la nivelul serviciilor de îngrijire alternativă
Analizezi posibilitatea reorganizării serviciilor existente și a oportunității inițierii de noi activități/proiecte/servicii și faci propuneri în acest sens
Acorzi sprijin echipei locale de management în elaborarea și implementarea strategiilor și planurilor anuale de acțiune
Participi la elaborarea și implementarea proiectelor în vederea obținerii de fonduri publice (granturi).
Participi la demersurile efectuate în vederea obținerii subvențiilor guvernamentale și locale și a cofinanțărilor
Participi la demersurile efectuate în vederea obținerii licențelor pentru serviciile existente și pentru cele nou înființate
Colaborezi cu specialiștii din departamentul resurse umane pentru recrutarea, selecția, formarea și suportul acordat personalului care lucrează direct cu copiii din serviciile de îngrijire alternativă
Participi la colectarea de bune practici, lecții învățate și provocări pentru a sprijini învățarea organizațională la nivel național, precum și demersurile de advocacy
Participi în grupurile de lucru pentru dezvoltarea de politici și concepte la nivelul Federației SOS CVI
Participi la studiile și proiectele de cercetare privitoare la calitatea îngrijirii copiilor și tinerilor în programele SOS Satul Copiilor și/sau în colaborare cu organizațiile guvernamentale și neguvernamentale.
Acorzi sprijin pentru încheierea de parteneriate și colaborări strânse cu autoritățile locale și centrale, precum și cu alte părți interesate pentru a facilita dezvoltarea și implementarea programelor/proiectelor

Despre tine:

Ești absolvent de studii superioare în domeniul socio-uman
Ai o bună cunoaștere a domeniului drepturilor copilului și, în mod deosebit, a celor privind mediul familial și îngrijirea alternativă
Ai o bună cunoaștere a administrației publice și a domeniului serviciilor sociale
Ai experiență anterioară în servicii sociale pentru copii și tineri
Ai permis auto categoria B și disponibilitate pentru a face deplasări
Ai capacitatea de organizare și prioritizare; rigurozitate și atenție la detalii
Ai abilități de negociere și consultare; perseverență
Deții certificate sau calificări în domeniu ( constituie un avantaj) – formator, manager de proiect

Despre ce îți vom oferi:

Tichete de masă în valoare de 30 lei/zi;
Primăvara vine și cu o primă de 8 Martie (nu facem diferențe dacă te numești ”Vlad”);
O primă de Paște;
Un bonus de performanță în luna Decembrie în valoare minimă de un salariu;
O zi liberă de ziua de naștere și o zi liberă de ziua Familiei;
Zile suplimentare de concediu;
Asigurare medicală de sănătate Allianz Tiriac;
Acces la cărțile din biblioteca Bookster;
Bonus de recomandare candidați;
Un spațiu de lucru cu care natura a fost generoasă;
Participare la diferite formări, traininguri, schimburi de experiență cu alte echipe, conferințe, evenimente;
O cauză care îți va merge la suflet și tot atâtea feluri de a o face să se întâmple, într-o lume în care nevoia de a face lucruri cu sens e din ce în ce mai răsunătoare.

Ca să aflăm și mai multe despre tine, scrie-ne la adresa nicoleta.moldovanu@sos-satelecopiilor.ro și trimite-ne CV-ul tău, până pe 18 aprilie 2024!
Doar candidații care corespund cerințelor vor fi contactați.

***Vă informăm că datele dumneavoastră vor fi prelucrate de SOS Satele Copiilor România în procesele de recrutare, având ca temei interesul său legitim de a angaja candidați care să corespundă cerințelor. Termenul de păstrare al acestora este de 2 ani. Prin transmiterea CV-ului considerăm că ați luat la cunoștință de informațiile comunicate anterior. Vă aducem la cunoștință că în orice moment vă puteți retrage consimțământul prin transmiterea unui email la adresa recrutare@sos-satelecopiilor.ro. Vom lua în considerare orice solicitare și vă vom transmite un răspuns în timp util.

Consilier adolescenți și tineri, aflați în risc de a pierde sprijinul familiei

Locatie: București
Contract: full time
Cine suntem noi?

SOS Satele Copiilor România are ca misiune oferirea unei familii iubitoare copiilor care au rămas fără îngrijirea părintească și susținerea și protejarea celor care riscă să o piardă. Ne dorim ca fiecare copil din România să aibă o familie care să îl iubească, să îl respecte și să îi ofere siguranță. De aceea, la SOS Satele Copiilor România avem misiunea de a oferi acestora o familie iubitoare și contribuim activ cu toate puterile noastre să îi ajutăm să devină oameni responsabili și să se dezvolte armonios în comunitățile în care trăiesc. Acționăm ghidați de curaj, ne onorăm promisiunile, avem încredere unii în ceilalți și oferim credibilitate.

Descriere job:

Vei oferi susținere adolescenților și tinerilor (15 – 24 de ani) din familii sau comunități vulnerabile care solicită/necesită sprijin și îndrumare prin: consiliere și orientare vocațională, (re)orientare profesională, sprijin pentru inserție în câmpul muncii, mediere la locul de muncă, dezvoltarea abilităților sociale și personale
Înregistrezi tinerii orientați de către asistenții sociali sau care solicită sprijin pentru un loc de muncă și le prezinți programul și oportunitățile oferite de angajatori
Realizezi planul de dezvoltare pentru fiecare tânăr
Oferi orientare vocațională adolescenților și tinerilor din program și îi sprijini să pună planul în aplicare
Identifici nevoile de formare profesională ale adolescenților și tinerilor și îi încurajezi să participe la cursuri de calificare profesională.
Organizezi întâlniri individuale de consiliere cu adolescenții și tinerii din program
Organizezi ateliere de grup cu adolescenții și tinerii din program
Acompaniezi adolescenții și tinerii către un loc de muncă: sprijin pentru realizarea unui CV, aplicarea pentru un loc de muncă, pregătirea pentru interviul de angajare, acompaniament post-angajare
Păstrezi legătura cu angajatorii și mediezi relațiile tinerilor cu aceștia
Identifici, în funcție de nevoile tinerilor beneficiari: angajatori, organizații și instituții de sprijin, proiecte de voluntariat, evenimente de tip Porți Deschise, Târguri de job-uri, ateliere, programe de sprijin financiar, etc

Despre tine:

Absolvent de studii superioare în domeniul asistenței sociale, cu experiență de lucru în servicii pentru copii și, în special, cu tineri sau adolescenți
Cu spirit de inițiativă și creativitate
Orientat către rezultate
Te poți adapta și lucra eficient într-o varietate de situații, cu diferite persoane/grupuri de persoane.
Ești plin de entuziasm și ai o atitudine pozitivă, cu capacitatea de a îndruma, încuraja și motiva în permanență tinerii cu care lucrezi, în scopul dezvoltării lor
Ai bune abilități de comunicare și lucru în echipă
Ai permis de conducere cat. B și conduci. Vei lucra cu tineri din București și alte comunități din apropierea orașului

Ce îți oferim:

Tichete de masă în valoare de 30 lei/zi;
Primăvara vine și cu o primă de 8 Martie (nu facem diferențe dacă te numești ”Vlad”);
O primă de Paște;
Un bonus de performanță în luna Decembrie în valoare minimă de un salariu;
O zi liberă de ziua de naștere și o zi liberă de ziua Familiei;
Zile suplimentare de concediu;
Asigurare medicală de sănătate Allianz Tiriac;
Acces la cărțile din biblioteca Bookster;
Bonus de recomandare candidați;
Un spațiu de lucru cu care natura a fost generoasă;
Participare la diferite formări, traininguri, schimburi de experiență cu alte echipe, conferințe, evenimente;
O cauză care îți va merge la suflet și tot atâtea feluri de a o face să se întâmple, într-o lume în care nevoia de a face lucruri cu sens e din ce în ce mai răsunătoare.

Persoanele interesate sunt rugate să trimită un CV pe adresa de e-mail: valentina.popescu@sos-satelecopiilor.ro până pe data de 18 aprilie 2024.

Consilier de tineret

Contract: full time
Locație: București
De 30 de ani oferim copiilor care au pierdut sprijinul parental: o mamă SOS, o familie (frații cresc împreună), un cămin protector, educație și îngrijire pe termen lung și un program de deprinderi de viață independentă.

Cum ar fi să ai un loc de muncă prin care să contribui și tu la cel mai curajos cadou oferit tinerilor de la SOS Satele Copiilor România: o adolescență cu veselie și un viitor mai sigur?

30 de ani de vieți schimbate și continuăm să creștem oameni!
Despre job:

Vei oferi susținere tinerilor în procesul de dezvoltare a unor deprinderi de viață independentă (inclusiv administrarea bugetului);
Vei realiza consiliere individuală şi de grup pentru adaptarea tinerilor cu o mai mare ușurință la viața independentă;
Vei păstra legătura cu cadrele didactice din şcoli, vei monitoriza situaţia şcolară a tinerilor, iar atunci când va fi cazul, vei recomanda/asigura intervenţii concrete, necesare pentru îmbunătăţirea situaţiilor dificile;
Vei identifica, propune, organiza și desfașura activități de dezvoltare a deprinderilor de viață cu tinerii pe aria ta de responsabilitate și nu numai;
Vei adapta programul de activități în funcție de nevoile și interesele individuale ale tinerilor;
Vei asigura sprijin în evaluarea potenţialului şi consilierea vocaţională a tinerilor;
Vei oferi suport tinerilor în vederea angajării şi păstrării locului de muncă;
Vei ține legătura cu membrii din familia biologică a tânărului aflaţi în responsabilitatea ta directă;
Vei realiza și menține contactul cu autorităţile relevante din comunitatea locală și vei susține tânărul în adaptarea sa la viața socială.

Despre tine:

Ești absolvent de studii superioare încheiate în domeniul pedagogiei/asistenţei sociale/psihologiei/psihopedagogiei speciale (licență);
Dacă ai experienţă de lucru cu copiii sau tinerii vulnerabili te-ar putea ajuta să te adaptezi mai bine activității;
Ai disponibilitate pentru un program în ture 12h (inclusiv de noapte);
Prietenii te descriu ca fiind o persoană empatică și răbdătoare;
Ești un om de echipă, orientat către soluții și rezolvarea oricărei probleme;
Îți face plăcere să îți planifici și organizezi timpul;
Te motivează că poți fi un exemplu pentru ceilalți și că poți contribui la conturarea viitorului adolescenților.

Despre ce îți vom oferi:

O cauză care îți va merge la suflet și tot atâtea feluri de a o face să se întâmple, într-o lume în care nevoia de a face lucruri cu sens e din ce în ce mai răsunătoare;
Plata orelor efectuate de noapte (spor 30%);
Tichete de masă în valoare de 30 lei/zi;
Primăvara vine și cu o primă de 8 Martie (nu facem diferențe dacă te numești ”Vlad”);
O primă de Paște;
Un bonus de performanță în luna Decembrie în valoare minimă de un salariu;
O zi liberă aferentă zilei de naștere și o zi liberă de ziua Familiei;
Zile suplimentare de concediu;
Bonus pentru recomandarea candidaților;
Asigurare medicală de sănătate Allianz Tiriac;
Supervizare de grup și individuală;
Acces la cărțile din biblioteca Bookster;
Decontare parțială a transportului dacă ai domiciliul în altă localitate decât cea în care îți vei desfășura activitatea;
Participare la diferite formări, traininguri, schimburi de experienta cu alte echipe, conferinte, evenimente.

Ca să aflăm și mai multe despre tine, scrie-ne la adresa recrutare@sos-satelecopiilor.ro și trimite-ne CV-ul tău, până pe 18 aprilie 2024.

***Vă informam că datele dumneavoastră vor fi prelucrate de SOS Satele Copiilor România în procesele de recrutare, având ca temei interesul său legitim de a angaja candidați care să corespundă cerințelor. Termenul de păstrare al acestora este de 2 ani. Prin transmiterea CV-ului considerăm că ați luat la cunoștință de informațiile comunicate anterior. Vă aducem la cunoștință că în orice moment vă puteți retrage consimțământul prin transmiterea unui email la adresa recrutare@sos-satelecopiilor.ro. Vom lua în considerare orice solicitare și vă vom transmite un răspuns în timp util.

Lăcătuș mecanic (cu atribuții și de șofer)

Locație: Cisnădie
Contract: full time
Dacă:

Ai permis categoria B și experiență de șofat microbuz (8+1)
Ești o persoană serioasă, dornică să lucreze într-un mediu pentru copii
Nu te pierzi cu firea când un copil plânge sau țipă în apropierea ta
Ești dispus să asiguri transport pentru copii

Ce vei face?

Vei asigura transportul copiilor de la școală și/sau la diferite cluburi/activități extrașcolare;
Te vei implica în activități de curățenie și igienizare periodică a diferitelor suprafețe/încăperi (curățarea geamurilor și a ușilor pe exterior, curățentie în subsolul clădirilor, corpuri de iluminat, etc);
Vei verifica și asigura buna funcționare a instalațiilor sanitare, de încălzire, electrice, starea mobilierului, a ușilor și ferestrelor din clădirile SOS Satele Copiilor (plus alte lucrări de reparații și întreținere spațiu interior și exterior);
Vei derula activități de întreținere a spațiilor verzi: tuns gazon, stropit pomi, plantat arbori și plante, executat activități de irigat.

Persoanele interesate pot suna pentru detalii la numărul de telefon: 0734.333.606

Agent telemarketing (team leader)

Locație: București
Contract: Part time (remote)
Credem în cauza SOS Satele Copiilor și știm că fiecare copil merită să crească într-o familie iubitoare. De 30 de ani SOS Satele Copiilor susține și protejează copiii care nu mai au părinții alături: le oferă o mamă SOS, o familie (frații cresc împreună), un cămin protector, educație și îngrijire pe termen lung.

Despre tine:

Ești absolvent de studii medii;
O experiență în joburi asemănătoare te-ar putea ajuta să te adaptezi mai bine activității;
Ești un om de echipă, orientat către soluții și rezolvarea oricărei probleme;
Prietenii te descriu ca fiind o persoană organizată, atentă la detalii și care știe să își prioritizeze activitățile;
Ai cunoștințe de Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) – nivel mediu.

 

Despre job:

Vei face parte dintr-o echipă formată din 4 membri;
Vei promova misiunea organizației și vei menține legătura prin telefon cu susținătorii cauzei SOS Satele Copiilor (persoane fizice din baza de date a asociației), cu scopul de a fideliza, reactiva sau crește valoarea donațiilor lunare;
Vei desfășura campanii de telemarketing către diverse grupuri țintă, atât donatori SOS Satele Copiilor (din campaniile de Debit Direct, Digital, SMS) cât și potențiali donatori;
Vei convinge cât mai multe persoane să rămână susținătorii cauzei SOS (donatori), respectiv să reia o donație recurentă;
Vei pregăti, gestiona și livra baze de date pentru întreaga echipă de telemarketing;

 

Despre ce îți vom oferi:

Salariu fix și bonus de performanță lunar;
Program flexibil: 5h/zi în funcție și de programul tău: 85% telemuncă, 15% sediu;
O zi liberă de ziua ta de naștere;
O primă de loialitate, în funcție de vechime, cuprinsă între 50-150 lei;
Vei face parte din cea mai mare organizație din LUME care crește copii!

Ca să aflăm și mai multe despre tine, scrie-ne la adresa recrutare@sos-satelecopiilor.ro și trimite-ne CV-ul tău!

 

***Vă informăm că datele dumneavoastră vor fi prelucrate de SOS Satele Copiilor România în procesele de recrutare, având ca temei interesul său legitim de a angaja candidați care să corespundă cerințelor. Termenul de păstrare al acestora este de 2 ani. Prin transmiterea CV-ului considerăm că ați luat la cunoștință de informațiile comunicate anterior. Vă aducem la cunoștință că în orice moment vă puteți retrage consimțământul prin transmiterea unui email la adresa recrutare@sos-satelecopiilor.ro. Vom lua în considerare orice solicitare și vă vom transmite un răspuns în timp util.

 

Doneaza

Alătură-te Familiei SOS! 

Oferă șansa unei copilării fericite! Cu o donație simbolică poți oferi sprijin copiilor vulnerabili care nu au familia alături sau care riscă să o piardă. Alege să donezi lunar. Îți mulțumim din suflet pentru implicare! 

Donează pentru cei 1000 de copii din grija SOS:
lunar
o data
50 lei
75 lei
150 lei